Da 2 anni Salesforce porta avanti numerosi progetti di formazione di skilling e re-skilling nell’ambito del progetto “Digital Talent Factory”. Questi corsi hanno come obiettivo quello di contribuire alla creazione di nuove opportunità lavorative, in primis per i giovani.
Obiettivo principale di queste partnership è quello di formare nuove figure professionali e creare competenze al fine di fornire una soluzione a tutte quelle aziende alla ricerca di risorse che spesso non riescono a trovare.
Abbiamo intervistato Alberico Anobile, Senior Manager presso PwC Italy e Certified Technical Architect, che ci ha parlato del suo lavoro, di competenze digitali e del significato di questo importante riconoscimento nell'ecosistema Salesforce.
Salesforce collabora con Generation Italy, fondazione no-profit fondata da McKinsey & Company, alla formazione di giovani tra i 18 ai 29 anni per introdurli alla professione di Sviluppatore Salesforce.