慈善活動はビジネス戦略の重要な柱になりつつあります。企業の社会貢献活動は、ビジネスを行う上で、また、地域社会を支援する手段として不可欠です。Salesforceでは、「シチズンフィランソロピー」と呼ぶ新しい制度を社内に導入し、従業員主導の社会貢献活動をさらに発展させています。インパクトストーリーをご覧ください。
LGBTsフレンドリーな不動産会社株式会社IRISより、自身もゲイセクシャルを公表している代表の須藤啓光さんをゲストとしてお迎えし、「LGBTQ+暮らしの問題を考える」社内イベントを実施しました。
2022年2月25日、東京ボランティア・市民活動センター様主催の「企業ボランティアの祭典2022」にて「第７回企業ボランティア・アワード」の表彰式が行われました。Salesforceは大賞受賞企業の1社に選ばれ、受賞したボランティアチームの社員が連携先のコンピュータクラブハウス加賀（特定非営利活動法人みんなのコード）の皆様と表彰式に出席しましたのでご報告します。
弊社は、社会貢献の取り組みとして、株式会社LDH JAPAN、および特定非営利活動法人 放課後NPOアフタースクールと協働し、2021年7月28日・8月3日・8月24日の3日間、オンラインのダンスワークショップ「みんなでつながろう！ HELLO! HALO! プロジェクト」を開催しました。今回はその企画の目的や実際のワークショップの様子などについて、当日の写真などを交えて紹介したいと思います。
2021年11月11日と12日の2日間、ザ・プリンス パークタワー東京をメイン会場としてオンライン開催された「Salesforce Success Anywhere World Tour Tokyo」。2日間で60を超えるセッションが展開され、そのなかでも特に注目を集めた4つのセッションを2回のブログに渡ってお伝えします。
10月11日は、自身の性的指向や性自認をカミングアウトしているLGBTQ+（いわゆる性的指向と性自認の多様性）コミュニティの人々を祝い、認知向上を目的とした記念日「カミングアウトデー」です。Salesforceでは「もし子どもからカミングアウトされたら、親はどうすれば良いのか」を考えるイベントを開催しました。
職場の平等を推進するには一人ひとりの意識が大切です。当事者やコミュニティの課題を知り、アライ （Ally）として行動するにはどうすればいいのか。興味から勇気を持つまでのステップをわかりやすく解説します。
